II. Организационно - методические указания

Содержание

• Введение
• I. Содержание дисциплины
• Основные понятия дисциплины «Этика и культура управления»
• 1.2. Нравственность и другие формы общественного сознания
• Нравственность и искусство
• Нравственность и политика
• Нравственность и религия
• Нравственность и наука
• Нравственность и экономика
• Нравственность и право
• 1.3. Профессиональная этика
• Виды профессиональной этики
• Этика бизнеса и деловых отношений
• Экономическая этика
• 1.4. Этика государственного служащего
• 1.5. Трудовая этика и приверженность работников своей организации
• Основные составляющие трудовой этики
• Уровни рассмотрения трудовой этики
• Трудовая этика как внутренний регулятор организационного поведения
• Институционализация этики
• Создание и применение кодексов
• Наше сrеdо
• Пути и методы оказания влияния па трудовую этику и мораль подчиненных
• 1.6. Культура управления
• Виды и разновидности культуры управления
• Методы измерения культурного уровня
• Управление «культурными изменениями»
• Управление изменениями
• Типы руководителей-изменителей
• Преодоление сопротивления изменениям
• Тактика изменений, начиная с подразделений, большинство сотрудников которых составляют сторонники Плюсы:
• Минусы:
• II. Организационно - методические указания
• 2.1. Лекционный курc
• Тема 1. Этика и культура управления как учебная дисциплина. Этика, мораль, нравственность
• Тема 2. Основные категории этики
• Тема 3. Нравственное воспитание и нравственное поведение личности
• 2.2. Планы семинарских занятий
• Семинар 1. Этика и культура управления как учебная дисциплина. Этика, мораль, нравственность.
• Семинар 2. Основные категории этики
• Семинар 3. Нравственное воспитание и нравственное поведение личности
• Семинар 4. Профессиональная этика. Трудовая этика.
• Семинар 6. Культура демократии и этика власти
• Семинар 7. Основные элементы культуры государственного и муниципального служащего
• Семинар 8. Нравственно – психологические аспекты культуры государственного и муниципального служащего
• Семинар 9. Культура управления
• 2. 3. Организация самостоятельной работы студентов Характеристика самостоятельной работы студентов
• Тематика рефератов по курсу «Этика и культура управления»
• Методические рекомендации для написания контрольной работы по дисциплине «Этика и культура управления» для студентов-заочников
• Темы контрольных работ
• Примерная тематика курсовых и дипломных работ
• Подготовка к написанию курсовой и дипломной работы (рекомендации кафедры гму и с)
• Инновационные формы обучения и творческие задания
• Тема 1. Этика управления
• Тема 2. Этические регуляторы в управлении
• Тема 3. Этика бизнеса и профессиональная этика менеджера
• Тема 4. Этические модели управления конфликтами
• Литература для анализа ситуаций
• III. Информационно – методическое обеспечение дисциплины Библиографический список
• 3.1. Основной
• 3.2. Дополнительный
• 3.3. Электронные источники информации
• Методический материал для подготовки к зачету по дисциплине «Этика и культура управления»
• Тема 1. Этика, мораль, нравственность
• Вопросы и задания
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 2. Нравственное воспитание в жизни общества
• Вопросы и задания
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 3. Основные категории этики
• Вопросы и задания
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 4. Система морали
• Вопросы и задания
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 5. Профессиональная этика
• Задание
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 6. Культура управления
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 7. Трудовая этика и приверженность работников своей организации
• Задание
• Список рекомендуемой литературы
• Тема 8. Основные элементы культуры государственного и муниципального служащего
• Вопросы и задания
• Список литературы
• Тема 9. Нравственно – психологические аспекты культуры государственного и муниципального служащего
• Вопросы и задания
• Список литературы
• Оглавление
• 1.1.. Основные понятия дисциплины «Этика и культура управления»………………………………………………. .7